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RA Michael W. Felser
RA Michael W. Felser Rechtsanwalt Felser hat sich auf besondere Gebiete des Arbeitsrechts spezialisiert, insbesondere das Kündigungsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Öffentliches Dienstrecht und die sog. “Scheinselbständigkeit”. Im Betriebsrentenrecht hat er sich u.a. durch ein Grundsatzurteil des Bundesarbeitsgerichts einen Namen gemacht.

Warnstreik bei T-Systems

Wie ver.di in einer aktuellen Pressemitteilung bekanntmacht, wird es wohl Warnstreiks bei T-Systems geben. Verdi spricht in der aktuellen Tarifrunde von einer Warnstreikwelle: „Die Verhandlungsstrategie des Arbeitgebers ist bislang eine einzige Provokation. Darauf geben die Beschäftigten jetzt eine geeignete Antwort“, sagte ver.di-Bundesvorstandsmitglied Lothar Schröder am Dienstag. Am Dienstagmorgen hatten Beschäftigte von T-Systems am Standort Köln

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Veröffentlicht am: 24. Juni, 2008 von RA Michael W. Felser
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Zillmerung bei Gehaltsumwandlung: ArbG Siegburg vs. LAG München

Die Versicherungsbranche jubelt, Juris titelt: „Entgegen dem Urteil des LAG München vom 15.03.2007 ( 4 Sa 1152/06, Juracity hatte berichtet) führt die Verwendung gezillmerter Tarife im Rahmen einer betrieblichen Altersversorgung auf der Grundlage einer Entgeltumwandlungsvereinbarung nicht zu deren Unwirksamkeit.“ Grundlage des Orientierungssatzes ist die Entscheidung des Arbeitsgericht Siegburg vom 27.02.2008 Aktenzeichen 2 Ca 2831/07. Der …

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Veröffentlicht am: 23. Juni, 2008 von RA Michael W. Felser
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Mindestlohn dank Arbeitnehmer-Entsendegesetz und Mindestarbeitsbedingungengesetz

Nachdem sich die Koalitionsspitzen nun doch beim Arbeitnehmer-Entsendegesetz und Mindestarbeitsbedingungengesetz einigen konnten, wird es wohl bald in vielen prekären Branchen einen Mindestlohn geben. Während das Arbeitnehmerentsendegesetz den Tarifvertragsparteien in Branchen mit mindestens 50 % Tarifbindung die Aufnahme in den Schutz des AEntG ermöglicht, soll

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Veröffentlicht am: 22. Juni, 2008 von RA Michael W. Felser
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Fussball trotz Arbeitsunfähigkeit?

Was die Abgeordneten können … denkt sich mancher Arbeitnehmer vor dem Spiel am Mittwoch zwischen Deutschland und der Türkei. Abends Fussball gucken und am nächsten Morgen krank sein, das kann schon mal passieren. Nur Fussball gucken oder spielen und gleichzeitig krankgeschrieben, dass könnte arbeitsrechtliche kritischer sein. Selbst hier gilt aber: Wer krankgeschrieben ist und auf …

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Veröffentlicht am: 22. Juni, 2008 von RA Michael W. Felser
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EM 2008: Zahlreiche Abgeordnete machen blau

nach dem Sieg der Nationalmannschaft gegen Portugal, berichtete der Kölner Express, obwohl Präsenzpflicht im Parlament bestand. Von Abmahnungen

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Veröffentlicht am: 22. Juni, 2008 von RA Michael W. Felser
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