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RA Michael W. Felser
RA Michael W. Felser Rechtsanwalt Felser hat sich auf besondere Gebiete des Arbeitsrechts spezialisiert, insbesondere das Kündigungsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Öffentliches Dienstrecht und die sog. “Scheinselbständigkeit”. Im Betriebsrentenrecht hat er sich u.a. durch ein Grundsatzurteil des Bundesarbeitsgerichts einen Namen gemacht.

Kritik des Entwurfs eines Arbeitsvertragsgesetzes

Er liegt seit längerem auf dem Tisch und wird wohl doch nicht mehr in dieser Legislaturperiode Gesetz. Der Kölner Entwurf eines Arbeitsvertragsgesetzes muß sich die Kritik gefallen lassen, dass er einseitig ausgefallen ist, nämlich vorwiegend Verschlechterungen für die Arbeitnehmer enthält. Bertelsmann wird vorgeworfen, dass die Stiftung bewusst den Sozialabbau fördere. Nicht übersehen sollte man aber, …

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Veröffentlicht am: 10. November, 2008 von RA Michael W. Felser
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Kein Weihnachtsgeld für Referendare

Durch eine Nachfrage eines Rechtsreferendars, der sich wegen des Beitrags „Weihnachtsgeld für Beamte in NRW“ schon gefreut hatte, muss leider klargestellt werden: Weder in NRW noch in

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Veröffentlicht am: 9. November, 2008 von RA Michael W. Felser
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Weihnachtsgeld für Beamte in NRW

Es gibt kein Weihnachtsgeld für Beamte, denn das Weihnachtsgeld der Beamtenbesoldung heißt Sonderzahlung. Und während des 2007 für die Landesbeamten in NRW noch 64 % betrug, werden es ab 2008 nur noch

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Veröffentlicht am: 9. November, 2008 von RA Michael W. Felser
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Rechtsanwalt und Sachverständiger für den Betriebsrat

Wenn ein Betriebsrat rechtliche Beratung benötigt, ist es gar nicht so einfach, einen kompetenten Rechtsanwalt in der Nähe zu finden. Das hängt auch damit zusammen, dass Rechtsanwälte, die für Unternehmen arbeiten, im Regelfall deutlich besser bezahlt werden. Es gehört also immer auch eine gute Portion Engagement dazu, wenn man die Arbeitnehmerseite (nach der Rechtsprechung von …

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Veröffentlicht am: 8. November, 2008 von RA Michael W. Felser
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Vertrauensanwalt gegen Korruption

Immer mehr Unternehmen bestellen im Zuge der Aufarbeitung von Korruptionsskandalen einen unabhängigen Vertrauensanwalt, um den Beschäftigten die Möglichkeit zu geben, sich bei rechtswidrigen Handlungen und Korruption vertrauensvoll an diesen zu wenden. Der Vertrauensanwalt ist schon von Berufs wegen zur Verschwiegenheit verpflichtet. Seine Tätigkeit ist auf der Schnittstelle von Arbeitsrecht und Strafrecht

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Veröffentlicht am: 7. November, 2008 von RA Michael W. Felser
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