In der aktuellen Ausgabe der Verbraucherzeitschrift „Geldidee“ finden gesundheitsbewusste Menschen zum Thema „Fitnessvertrag“ Tipps und praktischen Rat im Umgang mit ihrem Fitnessstudio. Themen sind die Klauseln im Fitnessvertrags selbst und die häufig zu Problemen führende Kündigung
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Veröffentlicht am: 21. September, 2006 von RA Felser
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Die Wege des Bundesarbeitsgerichts sind unergründlich. Jedenfalls manchmal. Nachdem das Bundesarbeitsgericht erst kürzlich mit Beschluss vom 28.03.2006 Aktenzeichen 1 ABR 58/04 die Christliche Gewerkschaft Metall (CGM) als tariffähige Gewerkschaft eingestuft hat, versagte es nun – mit Beschluss vom 19.09.2006 Aktenzeichen 1 ABR 53/06 dem Verband der Gewerkschaftsbeschäftigten (VGB)
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Veröffentlicht am: 21. September, 2006 von RA Felser
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Das aktuelle Heft der Verbraucherzeitschrift „Capital“ schildert die arbeitsrechtlichen Risiken von Nebenjobs an konkreten Fällen aus der Praxis. Nicht immer und auch nicht immer auf Dauer finden Arbeitgeber Wohlgefallen an Nebentätigkeiten ihrer
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Veröffentlicht am: 21. September, 2006 von RA Felser
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Auch Auszubildende dürfen während ihrer Ausbildung nicht für Konkurrenzunternehmen tätig werden, das entschied gestern das Bundesarbeitsgericht in Erfurt. Ein Finanzdienstleistungsunternehmen
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Veröffentlicht am: 21. September, 2006 von RA Felser
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Das OVG Niedersachsen hat sich in seinem Urteil vom 12.07.2006 mit Fragen der Mitbestimmungsrechte des Personalrats bei einer Umsetzung und Erstattung von Umzugskosten im Zusammenhang mit der Umsetzung nach dem Bundesumzugskostengesetz (BUKG) befaßt. Das Gericht hat hierbei betont, daß für die Frage des Beteiligung eines Personalrats bei der Umsetzung eines Beamten nach § 76 Abs. …
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Veröffentlicht am: 20. September, 2006 von RA Michael W. Felser
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Dem Personalrat steht nach dem rheinland-pfälzischen Landespersonalvertretungsgesetz bei der Einstellung nicht nur bei der Festlegung der Entgeltgrupp... weiterlesen
Ein Metzger, der Hackfleisch umetikettiert und dabei das Mindesthaltbarkeitsdatum manipuliert, kann fristlos gekündigt werden, selbst wenn er schwerbe... weiterlesen
Es ist Mitte Juni, sommerlich warm und kurz vor den Sommerferien? Dann träumt man schon über den bevorstehenden lang ersehnten Sommerurlaub. Damit Trä... weiterlesen
Die Kündigungsfrist für Beschäftigte der Chemieindustrie ist im Manteltarifvertrag für die chemische Industrie geregelt. § 11 des MTV Chemie sieht übe... weiterlesen
Bei einer Kündigung eines Arbeitnehmers durch eine Versicherung sind bei Tarifbindung des Arbeitgebers oder einer Verweisung im Arbeitsvertrag auf die... weiterlesen
