Ein Betriebsrat aus unserem Mandantenkreis stellte uns diese interessante Frage, nachdem im Betrieb Kurzarbeit eingeführt wurde, von der auch die Ausbilder betroffen waren. Nach herrschender Meinung gibt es keine Kurzarbeit für Azubis, die
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Veröffentlicht am: 9. Februar, 2009 von RA Michael W. Felser
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Wenn sich der Arbeitgeber von einem Arbeitnehmer trennen will, beginnt dies nicht selten, vor allem bei Führungskräften (AT-Mitarbeitern und leitenden Angestellten), mit einer schneidigen Maßnahme, nämlich der einseitigen und sofortigen Freistellung (Suspendierung). Manche Arbeitgeber garnieren die Demonstration des „Herr im Hause“-Standpunktes gerne zusätzlich durch den Entzug der üblichen Insignien des Aufstiegs, also Dienstwagen, Smartphone und …
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Veröffentlicht am: 8. Februar, 2009 von RA Michael W. Felser
Stichwörter (Tags): Car Policy, Dienstfahrzeug, Dienstwagen, Freistellung, Laptop, Mobiltelefon, Smartphone, Suspendierung, Urteil
Die Erfolgsquote der Nichtzulassungsbeschwerde ist 2008 jedenfalls am Bundesarbeitsgericht wieder gestiegen. Wie das Bundesarbeitsgericht in seiner Pressemitteilung vom bekanntgab, waren im Jahr 2008 jede elfte (9,2 %) gegen die Versagung des dritten Rechtszuges durch die Landesarbeitsgerichte eingelegte Nichtzulassungsbeschwerde erfolgreich. Damit knüpft die Erfolgsquote
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Veröffentlicht am: 7. Februar, 2009 von RA Michael W. Felser
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Zwangsurlaub in der Coronakrise? Die Krise wegen Coronavirus ist da: Der Arbeitgeber trägt grundsätzlich allein das Risiko für Auftragsflauten und Absatzschwierigkeiten. In Zeiten der Wirtschaftskrise suchen die Arbeitgeber aber intensiv nach Möglichkeiten, einerseits schnell Kosten sparen zu können und anderseits der Belegschaft oder Teilen von ihr nicht betriebsbedingt kündigen zu müssen. Denn nach wirtschaftlicher Erholung …
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Veröffentlicht am: 6. Februar, 2009 von RA Michael W. Felser
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In München kein Taxi mehr zu bekommen, der Nahverkehr ruht. Der Ausstand von Verdi für 8 Prozent mehr Lohn zeigt Wirkung. In anderen Bundesländern streiken auch Polizisten und Lehrer (GdP und GEW). Schöner Nebeneffekt: Es gibt keine Knöllchen, wo gestreikt wird. Die Gewerkschaften wissen die Bürger auf ihrer Seite: Die Kosten für die überfällige Tariferhöhung …
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Veröffentlicht am: 3. Februar, 2009 von RA Michael W. Felser
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Die richtige Kündigungsfrist? Es ist kompliziert ... Häufig erreichen uns Fragen nach der richtigen Kündigungsfrist, zuletzt die "Richtige Kündigu... weiterlesen
Nicht nur wegen der Nähe zur Zentrale in Bonn (Post-Tower) werden wir oft bei Kündigung von Arbeitnehmern der Deutschen Post AG (DPAG) und Tochterunte... weiterlesen
Die Kündigungsfrist für Beschäftigte der Chemieindustrie ist im Manteltarifvertrag für die chemische Industrie geregelt. § 11 des MTV Chemie sieht übe... weiterlesen
Kündigungsfrist MTV Hotel Gaststätten (Dehoga/NGG) NRW Regelmäßig werden wir gefragt, welche Kündigungsfrist bei einer Kündigung im Gaststättengewerb... weiterlesen
Die richtige Kündigungsfrist: Für Beschäftigte in den Versorgungsbetrieben, für die der Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) entweder kraft bei... weiterlesen
