Betriebsratsschulung in Köln
Betriebsratsschulung jetzt auch regelmäßig in Köln, Brühl und Bonn. Inhouse oder in modernen Schulungsräumen für 8 bis 50 Teilnehmer. Die Schulungen werden durch erfahrene Referenten (Rechtsanwalt Michael W. Felser, Rechtsanwältin Jessica Seifert) durchgeführt, die nicht nur zahlreiche Betriebsräte beraten und vertreten, sondern sich vor der Anwaltstätigkeit auch selbst als Betriebsrat engagiert haben. In Spezialseminaren in …
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Veröffentlicht am: 8. September, 2014 von RA Michael W. Felser
Stichwörter (Tags): Arbeitsrecht, Betriebsrat, Betriebsratsschulung, Betriebsverfassungsrecht, BR 1, BR 2, BR 3, Grundlagenschulung, Grundschulung, Inhouse, Schulung, Seminar, Spezialseminar
Kündigungsfrist MTV Hotel Gaststätten (Dehoga/NGG) NRW Regelmäßig werden wir gefragt, welche Kündigungsfrist bei einer Kündigung im Gaststättengewerbe oder Hotelgewerbe nach dem Manteltarifvertrag MTV Hotel Gaststätten (Dehoga) NRW, abgeschlossen zwischen der Gewerkschaft NGG und der Dehoga, zu beachten ist. Die Kündigungsfrist, die für beide Seiten zu beachten ist, ist in § 15 MTV in NRW geregelt, … 
Wer als Arbeitnehmer im Vertrieb, als Führungskraft oder Geschäftsführer beschäftigt wird, erhält vom Unternehmen häufig einen Dienstwagen zur beruflichen und privaten Nutzung. Die private Nutzung wird versteuert, der Dienstwagen ist Gehaltsbestandteil und wird bei Verhandlungen in der Praxis auch so betrachtet. Bei einer Kündigung wird der Dienstwagen gerne als Druckmittel eingesetzt: Das Unternehmen entzieht dem … 
59 % aller Neueinstellungen im öffentlichen Dienst werden als befristeter Arbeitsvertrag vorgenommen, auch als Erzieherin (Zusatzkraft) oder sonstige Beschäftigte in Kindertagesstätten (Kita). Häufig folgt eine Befristung der anderen, so dass regelrechte Befristungskarrieren auch im Kitabereich üblicher werden. Rechtmässigkeit von Befristungen im Kitabereich Ob ein befristeter Arbeitsvertrag mit einer Erzieherin oder Zusatzkraft rechtmäßig ist, richtet sich … 
